Pourquoi travailler 50 heures par semaine n'a pas de sens - Laurence de Rosamel : banquière engagée - Nicolas Llorens , entretien avec le DRH de la Macif
Pourquoi travailler 50 heures par semaine n'a pas de sens - Laurence de Rosamel : banquière engagée - Nicolas Llorens , entretien avec le DRH de la Macif
Après un début de carrière en M&A, elle se lance dans le financement. Celle qui a monté l’activité de debt advisory pour la France chez Clearwater aime entreprendre, que ce soit dans le business ou sur des sujets plus sociétaux.
La Macif compte actuellement 11000 collaborateurs en France. Au sein des nombreuses mutations du monde du travail, l’organisation du temps de travail représente un levier important d’attractivité et de rétention des talents. Comment construire une culture d’entreprise (…)